TÉR bemutatása

Kedves Kollégák,

Az elmúlt hetekben zajlott a ?Változásért változunk? Fejlesztési Program egyik nagyon fontos elemének, a teljesítményértékelés új rendszerének (TÉR) a kommunikációja.
Az intézményegységek vezetői prezentálták az új rendszer alapjait, működését. A TÉR részletes leírását tartalmazó kézikönyv minden tanári szobában elérhető kinyomtatott formában. Szeretnénk minden kedves kollégát biztatni, hogy olvassátok el, és ha bármilyen kérdésetek vagy észrevételetek, esetleg javaslatotok van ezzel kapcsolatban, akkor azt bátran tegyétek meg!

Ennek egyik lehetséges eszköze az Egyensúly Mentálhigiénés Konzultációs Alapítvány honlapján található fórum ? az elérhetőséget minden prezentáció végén kommunikáltuk -, ahol bárki, akár név nélkül is tehet fel kérdést vagy fogalmazhat meg hozzászólást.

Nagyon fontos, hogy megosszátok észrevételeiteket, hiszen ez a rendszer a Ti problémafelvetéseitek, véleményetek alapján lett kidolgozva abból a célból, hogy javítsunk az iskola működésének olyan hiányosságain, amiket Ti tártatok fel a 2011 augusztusában összeállított szervezeti diagnózis során. A 2012-13 tanévben nyújtott teljesítményeket már e rendszer segítségével fogjuk értékelni, tehát nagyon fontos, hogy olyan rendszert alakítsunk ki, aminek a használatát értitek, és aminek struktúrája, tartalma világos és elfogadható a számotokra.
A TÉR főpróbája e tanév végén lesz, amikor a munkaközösségi munkát már az önértékelő kérdőívek mentén tervezzük lebonyolítani ? hangsúlyozzuk, ez a rendszer próbája lesz, bevezetésre csak a következő tanévben kerül. A rendszert támogató szoftver még fejlesztés alatt áll, így a próba papíralapon zajlik majd ? annak tartalmi elemeire koncentrálva. Ezzel kapcsolatban bízunk megértésetekben.

Iskolavezetőség

Kiegészítő információk